[E-DailyPark Jung-Soo 记者] KOSDAQ上市公司FSN(214270)的子公司Adquua Interactive（以下简称Adquua）于1日宣布，在“2026釜山国际营销广告节（MAD STARS 2026）”的“PR STARS”类别中荣获铜奖（Bronze）。
釜山国际营销广告节是亚洲规模最大的营销、广告及数字内容国际盛会，已于8月26日至28日在釜山Signiel酒店及海云台一带成功举办。Adquua此次获奖作品是与K Bank共同策划并执行的“老板银行”品牌宣传活动——“让老板享受带薪休假项目（Can't Afford to Pause）”。
该项目着眼于韩国自营业主因担心销售额下降而每月平均仅能休息1.9天的现实状况而策划。它突破了单纯推广金融产品的框架，聚焦于“如何才能切实帮助店主？”这一本质问题，推出了一项突破性的带薪休假支持项目，同时解决了店主们最迫切的两大需求——“休息”与“销售额担忧”。
通过公开征集，共收到来自全国各地的5788份真挚故事。项目方从中选出了最需要休息的店主，并为他们提供了带薪休假，以补偿休假期间的收入损失，填补销售额缺口。特别是，将店主休假期间关门的店铺作为品牌宣传媒介这一逆向思维策略尤为亮眼。
在店铺正门张贴了载有店主们真挚个人故事和品牌信息的休假公告，将关闭的店铺转化为温馨的公关触点；并以此为媒介向店主们提供合理的休假补贴，展现了金融品牌与个体经营者共生共荣的新模式。 这种线下体验通过时事文化访谈、网红合作内容、活动回顾视频（Recap Film）等多渠道向数字空间扩散，引发了全社会对小商户“休息权”的广泛讨论和深切共鸣。
该项目的真诚直接转化为公众的热烈反响和有意义的商业成果。活动相关内容的累计播放量突破1,800万次，获得了97%以上压倒性的积极评论，并引发约150篇媒体报道，证明了品牌真诚宗旨的价值。这种公众的共鸣与反响，是K Bank真诚的品牌活动获得外界认可的意义非凡的成果。
Adquua代表郑建英表示：“K Bank的‘让老板享受带薪休假’项目不仅超越了单纯宣传金融服务的层面，更向那些因担忧销售额而无法安心休息的老板们提供了实质性的休息机会，并在社会上形成了温暖的共鸣，这一点意义非凡。” “既然这份真诚的共生理念在国际舞台上也获得了高度评价，今后我们也将继续推出能够为世界带来积极变化、并与客户共同实现业务增长的创意作品。”
釜山国际营销广告节是亚洲规模最大的营销、广告及数字内容国际盛会，已于8月26日至28日在釜山Signiel酒店及海云台一带成功举办。Adquua此次获奖作品是与K Bank共同策划并执行的“老板银行”品牌宣传活动——“让老板享受带薪休假项目（Can't Afford to Pause）”。
该项目着眼于韩国自营业主因担心销售额下降而每月平均仅能休息1.9天的现实状况而策划。它突破了单纯推广金融产品的框架，聚焦于“如何才能切实帮助店主？”这一本质问题，推出了一项突破性的带薪休假支持项目，同时解决了店主们最迫切的两大需求——“休息”与“销售额担忧”。
通过公开征集，共收到来自全国各地的5788份真挚故事。项目方从中选出了最需要休息的店主，并为他们提供了带薪休假，以补偿休假期间的收入损失，填补销售额缺口。特别是，将店主休假期间关门的店铺作为品牌宣传媒介这一逆向思维策略尤为亮眼。
在店铺正门张贴了载有店主们真挚个人故事和品牌信息的休假公告，将关闭的店铺转化为温馨的公关触点；并以此为媒介向店主们提供合理的休假补贴，展现了金融品牌与个体经营者共生共荣的新模式。 这种线下体验通过时事文化访谈、网红合作内容、活动回顾视频（Recap Film）等多渠道向数字空间扩散，引发了全社会对小商户“休息权”的广泛讨论和深切共鸣。
该项目的真诚直接转化为公众的热烈反响和有意义的商业成果。活动相关内容的累计播放量突破1,800万次，获得了97%以上压倒性的积极评论，并引发约150篇媒体报道，证明了品牌真诚宗旨的价值。这种公众的共鸣与反响，是K Bank真诚的品牌活动获得外界认可的意义非凡的成果。
Adquua代表郑建英表示：“K Bank的‘让老板享受带薪休假’项目不仅超越了单纯宣传金融服务的层面，更向那些因担忧销售额而无法安心休息的老板们提供了实质性的休息机会，并在社会上形成了温暖的共鸣，这一点意义非凡。” “既然这份真诚的共生理念在国际舞台上也获得了高度评价，今后我们也将继续推出能够为世界带来积极变化、并与客户共同实现业务增长的创意作品。”
